wissenschaftliche Mitarbeiterin oder wissenschaftlicher Mitarbeiter
Koordination Verbundprojekt
Im Institut für Ländliche Räume des Johann Heinrich von Thünen-Instituts, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.07.2020 eine Stelle als
wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (Koordination Verbundprojekt) in Teilzeit mit 50 v. H. der regelmäßigen Arbeitszeit im Rahmen des Verbundforschungsprojektes timeStamp zu besetzen. Ziel des Projektes ist es, die Nutzung von Fernerkundungsdaten zur Landnutzung voranzubringen. In Zusammenarbeit mit den Projektpartnern wird eine Anwendung entwickelt, die es Landesbehörden ermöglichen soll Fernerkundungsdaten einfach zu nutzen. Die Projektpartner stellen Daten bereit und übernehmen die Arbeiten in den Bereichen Fernerkundung und Softwareprogrammierung. Ihr Aufgabenbereich am Thünen-Institut umfasst die Koordination des Projektes, die Aufbereitung von Landnutzungsinformationen und die Entwicklung von Landnutzungsindikatoren. Aufgaben: - Koordination der Arbeiten im Projekt - Aufbereitung von Landnutzungsinformationen und Unterstützung bei der Entwicklung von Indikatoren zur Identifikation von Zwischenfruchtflächen (relevante Zeiträume, Flächen, etc.) - Präsentation der Projektergebnisse - Vorbereitung und Durchführung von Workshops - Koordination und Erstellung von Projektberichten Fachliches Anforderungsprofil: - sehr guter oder guter Abschluss eines Hochschulstudiums (M.Sc./Univ.-Dipl./M.A.) im Bereich der Agrar-, Geo-, Umweltwissenschaften oder vergleichbarer Fachdisziplinen - Erfahrung in der Koordination von Forschungsprojekten - Erfahrung in der Erstellung von Projektberichten - Kenntnisse über landwirtschaftliche Landnutzung im Bereich Ackerbau - grundlegende Kenntnisse in der Anwendung und Auswertung von Fernerkundungsdaten von Vorteil - Erfahrung in der Arbeit mit Datenbanken von Vorteil Persönliches Anforderungsprofil: - Eignung zu team- und projektbezogenem sowie selbstständigem und zielorientiertem Arbeiten - Fähigkeit und Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären Team - Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und verständlich auszudrücken - sehr gute deutsche Sprachkenntnisse sowie gute englische Sprachkenntnisse - Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen Wir bieten Ihnen die Einbindung in ein dynamisches Forschungsinstitut mit regem interdisziplinären Austausch und Nähe zu aktuellen politik- und praxisrelevanten Fragestellungen. Weil uns die fachliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wichtig ist, bieten wir ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeitmodelle und umfangreiche Angebote der fachlichen Aus- und Weiterbildung an. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TVöD. Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Dr. Norbert Röder (0531-596 5215, norbert.roeder@thuenen.de) gerne zur Verfügung. Schriftliche Bewerbungen mit tabellarischem Lebenslauf, Darstellung von Ausbildung und beruflichem Werdegang sowie Zeugniskopien (einschließlich Schulabgangszeugnis) sind unter Angabe des Kennworts 2018-30LR bis zum 08.10.2018 (Posteingang im Institut für Ländliche Räume) zu richten an Johann Heinrich von Thünen-Institut Institut für Ländliche Räume Prof. Dr. Peter Weingarten KENNWORT: 2018-30LR Bundesallee 64, 38116 Braunschweig
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